Dica para quem quer fazer um onboarding acolhedor: as mensagens de boas-vindas ao trabalho são indispensáveis para promover um bom clima organizacional.
As palavras amigáveis dos gestores e colegas de trabalho garantem uma recepção positiva e facilitam a integração dos novos funcionários à equipe.
A seguir, explicamos como elaborar boas mensagens para os novos colaboradores da empresa e listamos algumas dicas para cuidar bem de seus funcionários.
Pegue seu bloco de anotações e venha com a gente!
O que é mensagem de boas-vindas ao trabalho?
As mensagens de boas-vindas ao trabalho são os pequenos textos acolhedores enviados aos funcionários recém-contratados.
Trata-se de uma excelente forma de zelar pela satisfação dos novos funcionários, garantindo uma boa experiência profissional desde o primeiro dia.
As mensagens podem partir tanto do gestor quanto dos próprios colegas de trabalho, com conteúdos mais descontraídos e informais.
A seguir, explicamos as vantagens dessa prática na rotina corporativa!
Por que mandar mensagem de boas-vindas ao trabalho?
Seja pelo e-mail, chat ou mesmo cartinhas: o intuito é sempre tornar mais confortável a adaptação do colaborador a sua nova equipe.
Como diz o velho ditado, a primeira impressão é a que fica. Ou seja, recepcionar bem o funcionário é um passo importante para reduzir o turnover por meio de parcerias sólidas a longo prazo.
A união de diversas estratégias de onboarding é fundamental para fortalecer a imagem da empresa como um ótimo lugar para trabalhar.
Inclusive, o cuidado com os funcionários é um grande diferencial no famoso ranking Great Place to Work.
Veja outros pontos positivos das mensagens de boas-vindas ao trabalho:
- O clima do ambiente de trabalho fica mais leve
- A equipe fortalece sua conexão, estimulando o surgimento de vínculos de amizade
- Os novos funcionários se sentem mais confiantes para tirar dúvidas e questionamentos, estimulando o bom desempenho profissional.
Saiba mais sobre a importância de um bom clima organizacional!
5 exemplos de mensagem de boas-vindas ao trabalho
As mensagens de boas-vindas devem transmitir a alegria em receber um novo integrante da equipe.
Use uma linguagem empática e agradável, incluindo moderadamente emojis e gírias suaves.
Atenção: evite exageros e comentários de mau-gosto. Lembre-se que, por mais descontraído que seja, o texto ainda é considerado uma comunicação corporativa e por isso deve seguir as regras de bom-tom.
Quer ver na prática alguns exemplos de mensagem?
Então confira a seguir 8 exemplos para recepcionar uma funcionária fictícia chamada Ana.
Exemplo 1
“Querida Ana, estamos muito empolgados em ter você na equipe!
Sabemos que começos podem ser desafiadores, mas não se preocupe: você pode contar com a gente para o que precisar!
Seja muito bem-vinda ao time 😀”.
Exemplo 2
“Ana, seja bem-vinda à equipe! Ficamos muito contentes pela sua chegada 🙂
Estamos aqui para acolhê-la nessa nova jornada muito especial.
Sinta-se em casa e conte com a gente.
Abraços!”
Exemplo 3
“Olá, Ana! Estamos todos sorrindo de orelha a orelha por tê-la aqui conosco.
Mal podemos esperar para começar a trabalhar juntos.
Com certeza iremos compartilhar momentos incríveis!
Seja bem-vinda à família! 🎉”
Exemplo 4
“Ana, seja mais que bem-vinda!
Que essa nova fase seja repleta de alegrias, aprendizados e muito sucesso.
Temos certeza de que sua presença trará muitos benefícios para a equipe.
Por isso, já sabe: pode contar com a gente para tudo!”
Exemplo 5
“Hoje é dia de comemorar!
Seja muito bem-vinda, Ana!
Sinta-se abraçada e acolhida nesse momento tão especial.
Somos uma equipe unida e estamos aqui para cuidar muito bem de você.
Que esse seja o começo de uma longa parceria!”
Exemplo 6
“Agora sim, nossa equipe está completa: a Ana chegou!
Estávamos muito ansiosos para conhecê-la.⭐
Queremos que você se sinta muito bem acolhida o tempo todo.
Por isso, estamos aqui para explicar tudo.
Abraços e bom trabalho!”
Exemplo 7
“Hoje o dia começou muito mais animado, pois você agora faz parte da equipe!
Ana, sinta-se em casa: nossa equipe é tranquila e está aqui para cuidar bem de você.
Esse é apenas o começo de uma longa jornada.
Seja muito bem-vinda!”
Exemplo 8
“A Ana chegou e é hora de comemorar!
Saiba que sua presença nos deixa muito felizes.
Temos certeza de que nossa parceria será de muito companheirismo e aprendizado.
Seja bem-vinda e conte com a gente!”
Outras maneiras de melhorar o clima e a satisfação dos colaboradores
Como mencionamos, as mensagens de boas-vindas ao trabalho são fundamentais para que o funcionário tenha uma boa imagem da empresa.
Para manter essa boa relação por muitos e muitos anos, os empregadores também precisam aplicar estratégias de cuidado corporativo.
Veja algumas dicas indispensáveis:
- Mantenha as faixas salariais sempre atualizadas com base no mercado
- Não crie ambientes de trabalho excessivamente competitivos, pois isso pode afetar a boa convivência entre os colegas de trabalho
- Evite a formação de “silos” corporativos (as famosas “panelinhas”)
- Inclua critérios realistas para as avaliações de desempenho
- Mantenha canais de denúncias anônimas para combater abusos e assédios.
Além disso, saiba que boas políticas de benefícios corporativos são indispensáveis para a satisfação dos colaboradores.
Dentre as inúmeras possibilidades de benefícios, destacamos os serviços de consultoria financeira.
Essa é uma opção famosa entre as grandes empresas, uma vez que cuida de um dos aspectos mais importantes da vida dos funcionários.
Continue lendo para saber mais!
Consultoria financeira
Zelar pelo bem-estar financeiro dos trabalhadores é investir na qualidade de vida da equipe.
Isso porque as preocupações com o dinheiro tendem a comprometer seriamente a saúde física e emocional de qualquer pessoa.
As consultorias funcionam assim: os colaboradores recebem o atendimento de especialistas, que os auxiliam a organizar as finanças pessoais.
Além de reduzir os gastos desnecessários, o funcionário aprende a gerenciar as despesas fixas e quitar adequadamente as dívidas. Muito interessante, não é mesmo?
Agora que você sabe como elaborar uma mensagem de boas-vindas ao trabalho, é hora de cuidar dos funcionários a longo prazo!
Venha para a Neon Benefício e garanta o bem-estar de suas equipes!
